Kako je ugovor o radu trajni ugovorni odnos, tokom njegovog trajanja može se javiti potreba za izmjenom nekih njegovih elemenata. […]
Category: Radno pravo
Neprihvatanje poslodavčeve ponude za izmjenu ugovora o radu?
Kako je ugovor o radu trajni ugovorni odnos, tokom njegovog trajanja može se javiti potreba za izmjenom nekih njegovih elemenata. U […]
Probni rad
Probni rad se obavlja na osnovu ugovora o radu, odnosno posebnog ugovora o probnom radu koji mora biti u pisanoj […]
Otkazni rok – trajanje, odricanje od prava na otkazni rok, zastoj otkaznog roka
Postojanje otkaznog roka znači da do prestanka radnog odnosa na osnovu otkaza ne dolazi u trenutku davanja (uručenja) otkaza, već tek […]
Šta donosi set zakona o platama i kako da izračunate visinu svoje plate po novim propisima?
Novi pojam “plate” Prema novim odredbama Zakona o radu, plata se sastoji od dijela plate za obavljeni rad […]
Prestanak ugovora o radu usljed stečaja poslodavca
Iako stečajem jednog privrednog subjekta svi gube (i vlasnici, i povjerioci i država i radnici), ipak su radnici ti koji […]