Poslodavac može radniku otkazati ugovor o radu ako za to postoji opravdan razlog. Zakon o radu pod opravdanim razlogom podrazumijeva […]
Tag: opravdan razlog za otkaz
opravdan razlog za otkaz
Zaštita zaposlene od otkaza za vrijeme trudnoće i poslije porođaja?
Posebna zaštita žene za vrijeme trudnoće i poslije porođaja (zaštita materinstva) nalazi se u temelju svakog društva i potvrđena je […]
Neprihvatanje poslodavčeve ponude za izmjenu ugovora o radu?
Kako je ugovor o radu trajni ugovorni odnos, tokom njegovog trajanja može se javiti potreba za izmjenom nekih njegovih elemenata. U […]
Prestanak ugovora o radu usljed stečaja poslodavca
Iako stečajem jednog privrednog subjekta svi gube (i vlasnici, i povjerioci i država i radnici), ipak su radnici ti koji […]